La clasificación se cimiento en el número de empleados de la empresa y el nivel de riesgo de sus actividades. Los empleadores pueden consultar la normativa para determinar el grupo correspondiente. Que el artículo 25 de la Constitución Política establece que el trabajo es un derecho y una obligación social https://jaspermidxt.bloggip.com/34418191/5-técnicas-sencillas-para-la-resolución-0312-de-2019-de-que-habla